看護師の仕事は、単なる“医療のサポート役”ではありません。患者一人ひとりの生活と命を守るため、日本全国で日々活躍しています。特に茨城県では、県立中央病院や水戸済生会総合病院など大規模医療施設から、地域密着型クリニックや訪問看護、介護施設まで多様な職場が広がり、正社員求人は常時500件以上と豊富な選択肢が用意されています。

「自分に合った働き方や給与体系が知りたい」「復職や転職で失敗したくない」と悩んでいませんか？看護師の平均月給は茨城県内で約31万円、夜勤や各種手当を含めるとさらに高収入も目指せますが、職場ごとの違いや、制度・待遇の詳細が気になる方も多いはずです。

看護師としてキャリアを築く上で、“どんな環境で、どんな役割を担い、どこで働くか”は将来を左右する大きなポイント。本記事では、茨城県の最新求人情報や職場のリアルな実態、働き方の変化まで徹底解説します。

今のまま迷い続けていると、理想の職場や高待遇の求人を逃してしまうかもしれません。最後まで読むことで、あなたの希望にぴったり合う求人や役立つ情報が必ず見つかります。

看護師とは？基礎知識と医療現場での役割解説

看護師の主な業務内容と勤務スタイル

看護師は、医療現場で患者の健康状態を観察し、医師の指示のもとで治療やケアを行います。主な業務内容には、バイタルサインの測定、点滴や投薬、医療機器の管理、患者や家族への説明が含まれます。病棟勤務では入院患者の全身管理、外来では診察の補助や検査のサポート、訪問看護では利用者の自宅での健康管理と生活支援を行います。勤務スタイルは日勤・夜勤の交代制が一般的ですが、パートや単発バイト、派遣など多様な働き方も増えています。

下記は主な勤務スタイルの比較です。

勤務形態	主な特徴	勤務時間例
病棟	入院患者の看護・夜勤あり	2交代/3交代制
外来	日勤中心・外来患者対応	平日8:30-17:00
訪問看護	利用者宅訪問・直行直帰も可能	9:00-18:00
派遣/単発	柔軟なシフト・短期間勤務	希望に応じ調整

看護師の社会的役割と地域医療への貢献

看護師は医療チームの一員として、患者の心身両面を支えています。地域包括ケアシステムの推進に伴い、病院だけでなくクリニック、介護施設、訪問看護など地域に根ざした活躍が不可欠です。たとえば水戸市やつくば市では、看護師が多職種と連携して在宅医療や高齢者支援に取り組んでいます。地域の健康教室、保健活動、子育て支援にも積極的に関わり、住民の健康増進や予防医療にも寄与しています。

看護師の地域貢献の例

• 高齢者宅への訪問看護で健康管理を実施
• 介護施設での認知症ケアやリハビリ支援
• 保健師と連携した生活習慣病予防活動
• 地域医療機関との情報共有やカンファレンス参加

看護師の働き方の多様化と最新動向

医療現場では働き方改革が進み、看護師の就業環境も大きく変化しています。夜勤回数の削減や休日の拡充、ワークライフバランスに配慮した勤務体制が広がっています。最近では、テレナーシング（遠隔看護）や特定行為研修修了者による業務拡大も注目されています。さらに、茨城県内の大規模病院やクリニックでは、ブランクがある方や未経験者向けの研修制度、奨学金制度、職員のキャリア支援も充実しています。

看護師の新しい働き方

• 夜勤・日勤専従や短時間勤務パートの導入
• オンラインでの健康相談や遠隔指導
• 公務員看護師として病院・保健所での勤務
• 奨学金制度を活用した資格取得と就職サポート

このように、看護師は地域社会や医療現場で欠かせない存在として、幅広いフィールドで活躍しています。

茨城県の看護師求人市場の特徴と働くメリット

茨城県の主要医療機関と求人傾向

茨城県には県立中央病院や県立こども病院、西部メディカルセンターといった大規模医療施設が集まっており、多彩な求人が常時掲載されています。水戸やつくばエリアは特に医療機関が充実し、クリニックや訪問看護、介護施設での求人も豊富です。求人内容は正社員・パート・派遣など幅広く、日勤のみや夜勤専従、ブランクOKなど柔軟な勤務体系が用意されています。県内の交通アクセスも良好で、駅近の職場やマイカー通勤可能な医療法人も多いのが特徴です。各施設では研修制度やサポート体制に力を入れており、未経験や復職希望の方も安心して働ける環境が整っています。

茨城県の公務員看護師・公立病院の特徴

茨城県では病院局採用の公務員看護師募集が行われており、県立中央病院や西部メディカルセンターなどの公立病院での勤務が可能です。公務員看護師の魅力は、安定した雇用と福利厚生の充実にあります。定期昇給や賞与、住宅手当・扶養手当・退職金制度が完備されており、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。採用条件は看護師資格取得者が基本ですが、准看護師や保健師の募集も随時行われています。また、奨学金返済支援制度や喀痰吸引指導者研修への参加機会など、キャリアアップを目指す方にも適した環境です。県内で長く安定して働きたい方には特に人気の職種となっています。

茨城県の高給与求人ランキングと地域別比較

茨城県の看護師求人では、病院や施設によって給与水準に差があります。特に水戸市、つくば市、土浦市などの都市部は高給与求人が多く見られます。下記は主要エリア別の月給相場比較です。

地域	月給相場（正職員）	夜勤手当	賞与実績（年）
水戸	28万円～32万円	1万2000円～2万円/回	3.5～4.5ヶ月
つくば	29万円～33万円	1万3000円～2万2000円/回	3.8～4.8ヶ月
日立	27万円～30万円	1万1000円～1万8000円/回	3.2～4.2ヶ月
土浦	28万円～32万円	1万2000円～2万円/回	3.5～4.5ヶ月

さらに、茨城県立中央病院や県立こども病院などの大規模病院では、手当や研修制度も手厚く、年収水準が高い傾向にあります。オープニングスタッフやクリニック勤務、訪問看護の求人も高待遇が多く、柔軟な働き方が選択可能です。各施設の口コミや評判、福利厚生も比較しながら、自分に合った職場を見つけることが重要です。

看護師求人の効果的な探し方と選び方【茨城県版】

求人サイト・ハローワーク・派遣会社の特徴と活用法

看護師として茨城県で仕事を探す際、求人サイト、ハローワーク、派遣会社など複数の窓口を活用することが重要です。各方法の特徴と活用ポイントをまとめました。

探し方	特徴	メリット	デメリット
求人サイト	最新求人が豊富。勤務地や給与で検索可能。	非公開求人や詳細情報が多い。応募が簡単。	希望条件に合う求人が埋もれやすい
ハローワーク	公的機関。地域密着型の求人が多い。	安心感が高い。公務員や病院の募集も豊富。	情報が古い場合がある
派遣会社	短期・単発・高時給求人が充実。	柔軟な働き方が可能。サポートが手厚い。	長期雇用が難しい場合がある

ポイント

• 複数のサービスを併用し、応募前に「特定行為看護師」や「喀痰吸引指導者研修」など専門性が求められる求人も比較することが大切です。
• 茨城県立中央病院や県西部メディカルセンターなど地域密着型の病院求人も見逃せません。

勤務条件で比較すべきポイント

看護師の求人を比較する際は、給与や勤務時間だけでなく、夜勤の有無や福利厚生も重視しましょう。茨城県の求人は都市部と地方で条件が異なることが多いため、具体的な比較が重要です。

• 給与：茨城県内でも病院ランキングや給料ランキングを参考に、月給・時給・賞与額を確認しましょう。茨城県立中央病院のような大規模病院は給与が高い傾向があります。
• 勤務時間・休日：日勤・夜勤の有無やシフト制かどうか、休憩や休日数も確認しましょう。家庭との両立を重視するなら、パート勤務や夜勤なし求人もおすすめです。
• 福利厚生：奨学金制度、社宅・寮完備、育児支援などの制度も比較ポイントです。茨城県では奨学金返済不要の病院も人気があります。
• 職場環境：口コミや職員の声から、病棟・介護施設・訪問看護など自分に合った職場か確認しましょう。

比較リスト

1. 給与（月給・賞与・手当）
2. 勤務時間（シフト・夜勤）
3. 福利厚生（奨学金・住宅・育児支援）
4. 通勤アクセス（駅近・駐車場）
5. 職場の雰囲気や業務内容

看護師求人の口コミ・評判の活用法

茨城県で看護師の職場を選ぶ際、口コミや評判情報はとても役立ちます。信頼できる口コミを見極めるポイントと活用方法を紹介します。

信頼できる口コミの特徴

• 実際に働いた経験がある職員の声
  
• 給与や勤務実態、職場の雰囲気など具体的な記載がある
  
• 複数のサイトやSNSで共通する評価
  

活用方法

• 病院ごとの「口コミランキング」や「看護師給料ランキング」を参考にする
  
• 茨城県立こども病院や西部メディカルセンターなど、気になる施設は複数の口コミサイトを比較
  
• 良い点・悪い点の両方をチェックし、自分の希望条件と照らし合わせて判断
  

注意点

• 個人の感想に偏ることがあるため、必ず複数の情報源を確認しましょう。
• 最新の評判を調べることで、現在の職場環境を正しく把握できます。

茨城県で理想の看護師求人を見つけるには、さまざまな情報を比較し、自分に合った条件をしっかり見極めることが大切です。

看護師の給与・待遇事情とランキング【茨城県詳細版】

茨城県内看護師の平均給与と地域間格差

茨城県で看護師として働く際の平均給与は、勤務地となる市町村や病院の規模によって差があります。特に水戸市やつくば市など都市部の大規模病院では、月給や賞与が高めに設定されている傾向が見られます。一方、地域密着型のクリニックや介護施設、または西部や北部の医療機関では、基本給はやや控えめですが手当や福利厚生が充実していることも多いです。

下記のテーブルは、代表的なエリアごとの平均給与の目安です。

地域	平均月給（常勤）	夜勤手当	主要施設例
水戸市	30万円前後	8,000円/回	茨城県立中央病院、水戸協同病院
つくば市	31万円前後	9,000円/回	筑波メディカルセンター病院
日立・ひたちなか	29万円前後	7,500円/回	日立総合病院、ひたちなか総合病院
県西・県北	28万円前後	7,000円/回	県西部メディカルセンター

給与差の背景には、病院の規模や診療科数、求められる専門性などが関係しています。公務員看護師や大規模病院勤務では安定した収入が得やすいのが特徴です。

賞与・手当・福利厚生の実例紹介

茨城県の看護師求人では、賞与や手当、福利厚生の充実度が転職や就職の大きな決め手となります。実際の求人情報から、よく見られる支給項目をまとめました。

項目	一般的な支給例	ポイント
賞与	年2回（3.5〜4.5カ月分）	病院や法人によっては4.8カ月分の実績も
夜勤手当	7,000〜10,000円/回	夜勤回数やシフト制により変動
住宅手当	10,000〜25,000円/月	世帯主や独身者向けに支給
通勤手当	上限20,000〜30,000円/月	車通勤OKの職場が多く、駐車場完備も多い
資格手当	5,000〜20,000円/月	特定行為研修修了者や喀痰吸引指導者などに加算
奨学金返済支援	病院独自の返済支援制度あり	返済不要の奨学金制度を設けている病院も

福利厚生では、慶弔金、育児休暇制度、院内保育所完備、研修参加費補助など働きやすさを重視した制度が充実しています。特に茨城県立中央病院や茨城県立こども病院などの大規模医療機関では、手厚い支援が整っています。こうした待遇面は、転職や就職先を選ぶうえで大きな安心材料となります。

看護師のキャリアアップと資格取得【茨城県の教育事情】

看護師に必要な資格と特定行為研修の概要

看護師として働くためには、まず国家資格の取得が必要です。看護師国家試験に合格することで、茨城県内の病院やクリニック、訪問看護事業所など多様な医療現場で活躍できます。さらに、より専門的なケアを担うためには、特定行為研修の修了が求められる場合があります。特定行為研修は、点滴管理や創傷処置など高度な医療行為を安全に実施するための教育プログラムです。取得方法は、指定教育機関での研修受講と修了認定を受けること。茨城県内では多くの医療施設がこの研修修了者を積極的に採用しており、キャリアアップを目指す方には大きな強みとなります。

茨城県内の看護学校と奨学金制度の詳細

茨城県には、水戸市の県立中央看護専門学校やつくば市の大学など、多くの看護師養成施設があります。これらの学校では、国家試験合格を目指しながら実践的な技術や知識を学べます。学費負担を軽減するために、茨城県独自の奨学金制度や病院ごとの奨学金があります。

奨学金は、卒業後一定期間茨城県内や指定病院で勤務することで返済が免除される制度も多く、経済的な不安を抱える方にも安心して学び続けられる環境が整っています。

多様な働き方：訪問看護・美容看護師・治験コーディネーター

茨城県の看護師は、病院勤務だけでなく多様な分野で活躍しています。訪問看護では、患者宅を訪問して医療ケアやリハビリを提供し、地域医療の担い手として重要な役割を果たします。美容看護師は、美容クリニックでの施術サポートや患者対応を行い、専門性の高い知識が求められます。治験コーディネーターは、新薬開発の現場で患者と医療機関をつなぐ役割を担い、医療の発展にも貢献できる仕事です。

主な働き方と必要なスキルをリストで紹介します。

• 訪問看護：自宅療養者への医療・生活支援、柔軟な判断力とコミュニケーション力
• 美容看護師：美容施術サポート、カウンセリング力と衛生管理の知識
• 治験コーディネーター：臨床試験管理、正確な記録力と調整能力

このように、茨城県内では自身の志向やライフスタイルに合った職場を選択しやすく、キャリアの幅が広がっています。

看護師の求人応募・転職時によくある疑問と安心サポート情報

応募・面接・職場選びに関する代表的な質問

看護師の求人へ応募する際、多くの方が疑問に感じるポイントを整理し、確実な転職活動をサポートします。まず、応募書類では履歴書や職務経歴書の記載内容が明確であることが重要です。志望動機には「なぜこの病院・施設を選んだのか」「どんな看護を実現したいのか」といった具体性を持たせることで好印象につながります。

面接対策としては、過去の職務経験や得意な業務、茨城県内で働く理由を自分の言葉で伝えることが大切です。例えば、茨城県立中央病院や西部メディカルセンターなど人気病院の面接では、地域医療への貢献意欲や勤務時間・夜勤への対応力を質問されやすい傾向があります。

職場選びでは、給与や賞与、手当の詳細だけでなく、研修制度の有無やワークライフバランスも比較ポイントです。下記に、よくある質問とポイントをまとめました。

質問内容	チェックポイント
給与・賞与・手当はどのくらい？	月給や年収例、夜勤手当、賞与回数を確認
残業やシフトの融通は？	日勤・夜勤の割合や休憩、休日数を比較
研修や資格支援はある？	新人研修・特定行為研修・喀痰吸引指導者研修など
勤務地・通勤アクセスは？	主要駅（水戸、つくば等）からの交通手段を確認
ブランク・未経験でも応募可能？	教育サポートやフォロー体制の有無を確認

自分に合った求人を見つけるため、これらのポイントをしっかり押さえて応募しましょう。

茨城県の看護師向け相談窓口・支援サービス一覧

茨城県で看護師として働く方や転職・就職を希望する方のために、各種相談窓口やサポートサービスが充実しています。公式の公的窓口や転職エージェントを活用することで、安心して求職活動を進めることができます。

サービス名	内容
茨城県看護協会「ナースセンター」	求人情報の提供、職場復帰支援、相談業務
茨城県立中央病院 採用担当	採用情報・奨学金制度・病院見学・就業相談
茨城県病院局 経営管理課	公務員看護師の募集、採用試験、福利厚生の案内
ハローワーク茨城各支店	求人紹介、応募サポート、職業訓練・相談
民間転職サービス（例：看護roo!、ナース人材バンク）	地域密着の求人紹介、面接対策、非公開求人の案内

また、茨城県内では奨学金制度や資格取得支援を設ける病院も多く、奨学金返済免除や看護学校進学支援なども利用できます。職場選びやキャリア相談、ブランク解消のための研修など、さまざまなサポート体制が整っていますので、気軽に相談窓口を活用してください。

【主な相談例リスト】

• 公務員看護師や病院職員の採用情報
• 奨学金制度や給付条件
• ブランク・未経験からの復職支援
• 訪問看護や介護施設への転職相談
• 給与・待遇・働き方の比較アドバイス

茨城県ならではの地域情報や医療機関の特色を把握し、納得のいく職場選びを進めましょう。

看護師転職・就職成功事例とリアルな体験談

転職成功者インタビューとポイント解説

茨城県で看護師として転職に成功した方の体験は、これから転職を考えている方にとって大きな参考になります。たとえば、水戸市の総合病院に勤めていたAさんは、働き方の見直しを目的に、つくば市のクリニックへ転職。前職では夜勤や残業が多く体力面での不安を抱えていましたが、転職先では日勤中心の勤務体系となり、ワークライフバランスの向上を実感したそうです。

転職時に重視したポイントは、以下の3点でした。

• 勤務時間やシフトの柔軟性
• 給与や手当の明確さ
• 職場の雰囲気や研修制度の充実度

転職を成功させるためには、求人情報だけでなく、実際に施設を見学し、職場の雰囲気を確認することが重要です。また、茨城県では公務員看護師や特定行為看護師の求人も増加しており、専門性を高めたい方にも多様な選択肢があります。

下記は転職成功者が重視したポイントの比較です。

ポイント	内容
勤務体系	日勤・夜勤・シフトの有無
給与・手当	月給、賞与、各種手当の詳細
研修・資格支援	喀痰吸引指導者研修や奨学金制度の有無
通勤・立地	水戸・つくば・取手などアクセスの良さ
職場の雰囲気	ブランク明けでも馴染める環境か

転職失敗例と改善策

一方で、転職に失敗したと感じる事例も少なくありません。たとえば、茨城県西部メディカルセンターに転職したBさんは、求人票で見た勤務内容と実際の業務量にギャップを感じ、転職後すぐに悩みを抱えてしまいました。特に、夜勤の頻度や休日出勤の多さが想定外だったとのこと。

よくある失敗例とその改善策は以下の通りです。

求人情報だけで判断し、実際の業務内容を確認しなかった

• 改善策： 見学や現場スタッフへの質問を積極的に行いましょう。
  

給与や手当、福利厚生の詳細を確認せずに入職した

• 改善策： 事前に給与明細例や手当の内訳を確認し、納得した上で応募しましょう。
  

職場の雰囲気や人間関係を軽視した

• 改善策： 口コミや職場見学で実際の雰囲気を把握し、長く働ける環境かを見極めることが大切です。
  

茨城県内の病院やクリニックでは、働きやすさを重視する求人も増えています。職員の声や口コミも活用し、自分に合った職場を選ぶことが転職成功のポイントです。

看護師の仕事と生活の両立支援策と柔軟な働き方

育児・介護支援制度と職場の理解

茨城県内の多くの医療機関や施設では、看護師が仕事と家庭を無理なく両立できるよう、充実した育児・介護支援制度を導入しています。特に水戸市やつくば市の大規模病院では、院内保育所の設置や時短勤務制度、子の看護休暇などが整備されており、家庭の事情に合わせて柔軟に働ける環境が整っています。具体的な支援内容は以下の通りです。

制度名	内容	利用例
院内保育所	病院や施設が運営する保育サービス。夜勤対応や一時預かりも可能。	日勤・夜勤の際に利用
時短勤務	子育てや介護のために労働時間を短縮できる制度。	小学校入学まで利用可能な場合も多い
子の看護休暇	子どもの急な病気や行事の際に取得できる特別休暇。	学校行事や病気の時に活用
介護休暇	家族の介護を理由に休暇を取得できる制度。	短期・長期の介護に対応

このようなサポート体制があることで、看護師は安心して業務に専念でき、また家庭とのバランスも保ちやすくなります。茨城県立中央病院や地域の医療法人でも積極的に支援策が進められており、ブランクがある方や子育て中の方でも働きやすい職場づくりが進んでいます。

シニア・ブランク明け・短期バイトの最新求人動向

看護師の人材需要が高い茨城県では、シニア層やブランク明けでも安心して働ける求人が増加しています。特に、60歳以上の方や一度現場を離れた方を対象にした研修制度や、短期・単発バイトの募集が目立ちます。これにより、ライフステージや働き方の希望に合わせて職場を選ぶことが可能です。

求人タイプ	特徴	対象エリア
シニア看護師求人	年齢不問、経験豊富な方を歓迎。健康管理業務や相談業務が中心。	水戸・土浦・日立
ブランク明け歓迎求人	研修やOJTを充実。最新の医療知識や技術習得が可能。	県立中央病院ほか
単発・短期バイト	1日からOK、スポット勤務で家庭や副業と両立可能。	つくば・取手・古河

また、訪問介護やクリニック、介護施設など、職場ごとに求められる業務や勤務時間が異なるため、複数の選択肢から自分に合った働き方を選べます。茨城県看護師求人では、柔軟な勤務体系や高時給の単発バイト、研修制度が充実した復職支援など、多様な求人情報を掲載しています。これにより、年齢や経験に関係なく、安心して新しいスタートを切ることができます。

看護師について

茨城県の看護師は、医療現場や介護施設、訪問看護、クリニックなど幅広い分野で活躍しています。県内には大規模病院から地域密着型の医療機関までさまざまな職場があり、働き方も日勤のみ、夜勤あり、パートや派遣など多様です。看護師資格を活かして、復職やブランク明けでも働きやすい環境が整っており、子育て世代やライフスタイルに合わせた勤務が可能です。

下記のテーブルは、茨城県で看護師が働く際の主な雇用形態や特徴をまとめています。

雇用形態	特徴	求人例
正社員	賞与・昇給あり、福利厚生充実	茨城県立中央病院、総合病院など
パート・アルバイト	シフト調整しやすく家庭や学業と両立可能	クリニック、デイサービス
派遣・単発バイト	高時給・短期間での勤務が可能	訪問看護、イベントナース
公務員	安定した就業、手当や休暇制度が充実	県立こども病院、保健所

茨城県内には、特定行為看護師や喀痰吸引指導者研修など専門スキルを活かせる求人も多く、キャリアアップを目指す方にも最適です。

茨城県で看護師が選ばれる（求められる）理由について

茨城県で看護師が求められる背景には、いくつかの明確な理由があります。

• 高齢化の進展：高齢者人口の増加により、病院や介護施設、訪問看護の需要が年々高まっています。
• 看護師不足：有効求人倍率が高く、即戦力となる看護師の確保が急務となっています。
• 働きやすさの工夫：院内保育所や時短勤務、ブランク支援など、家庭と仕事の両立をサポートする職場が増えています。
• 給与・手当の充実：茨城県立中央病院や西部メディカルセンターなどでは、給与や賞与が高水準です。
• キャリア支援：特定行為看護師や喀痰吸引指導者研修など、スキルアップのための制度や研修が充実しています。

多様な働き方や手厚い支援制度によって、未経験者やブランクのある方も安心して働くことができる点が、茨城県で看護師が選ばれる大きな理由です。

茨城県について

茨城県は関東地方の北東部に位置し、豊かな自然と都市機能が共存したエリアです。水戸市やつくば市などの主要都市を中心に、医療機関や福祉施設が充実しています。県内にはJR常磐線やつくばエクスプレスなどの主要鉄道路線が走り、交通アクセスも良好です。

主要な医療機関としては、茨城県立中央病院、茨城県立こども病院、西部メディカルセンターなどがあります。これらの病院は県内外から高い評価を受けており、看護師のキャリアアップや専門性向上にも最適な環境が整っています。

茨城県は看護師のための奨学金制度や復職支援も積極的に実施しており、資格取得や研修の機会も豊富です。子育て世代やキャリアを重ねたい方にとって、安心して働ける地域となっています。

会社概要

会社名・・・株式会社NEXT INNOVATION
所在地・・・〒064-0810 北海道札幌市中央区南十条西1丁目1-65 11 Concept Sperare Bld, 5階
電話番号・・・0120-335-865

関連エリア

北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県,札幌市北区,札幌市東区,札幌市白石区,札幌市豊平区,札幌市南区,札幌市西区

対応地域

石岡市,潮来市,稲敷郡東町,稲敷郡阿見町,稲敷郡江戸崎町,稲敷郡河内町,稲敷郡茎崎町,稲敷郡桜川村,稲敷郡新利根町,稲敷郡美浦村,稲敷市,岩井市,牛久市,小美玉市,笠間市,鹿島郡旭村,鹿島郡神栖町,鹿島郡大洋村,鹿島郡波崎町,鹿島郡鉾田町,鹿嶋市,かすみがうら市,神栖市,北茨城市,北相馬郡利根町,北相馬郡藤代町,久慈郡金砂郷町,久慈郡里美村,久慈郡水府村,久慈郡大子町,古河市,桜川市,猿島郡五霞町,猿島郡境町,猿島郡猿島町,猿島郡三和町,猿島郡総和町,下館市,下妻市,常総市,高萩市,多賀郡十王町,筑西市,筑波郡伊奈町,筑波郡谷和原村,つくば市,つくばみらい市,土浦市,取手市,那珂郡瓜連町,那珂郡大宮町,那珂郡緒川村,那珂郡東海村,那珂郡那珂町,那珂郡美和村,那珂郡山方町,那珂市,行方郡麻生町,行方郡北浦町,行方郡玉造町,行方市,新治郡霞ケ浦町,新治郡玉里村,新治郡千代田町,新治郡新治村,新治郡八郷町,西茨城郡岩瀬町,西茨城郡岩間町,西茨城郡友部町,西茨城郡七会村,坂東市,東茨城郡茨城町,東茨城郡内原町,東茨城郡大洗町,東茨城郡小川町,東茨城郡桂村,東茨城郡御前山村,東茨城郡城里町,東茨城郡常北町,東茨城郡美野里町,常陸太田市,常陸大宮市,日立市,ひたちなか市,鉾田市,真壁郡明野町,真壁郡協和町,真壁郡関城町,真壁郡真壁町,真壁郡大和村,水海道市,水戸市,守谷市,結城郡石下町,結城郡千代川村,結城郡八千代町,結城市,龍ケ崎市